Work at Inseego and love what you do
Wir umgeben uns mit Menschen, die ihre Leidenschaft und ihre Arbeit für sich selbst sprechen lassen. Die Ergebnisse? Eine jahrzehntelange Geschichte von führenden, preisgekrönten Erfindungen.
Bei Inseego stehen die Mitarbeiter an erster Stelle und jeder erhält die Möglichkeit, sich zu entfalten. Unsere Kultur fördert die Zusammenarbeit, die Innovation und vor allem den Spaß. Unsere Mitarbeiter werden ermutigt, ihr Bestes zu geben, während wir gemeinsam an der Erreichung der gleichen Ziele arbeiten. All diese Bemühungen werden geschätzt und unternehmensweit gewürdigt - durch unser Patentprogramm, Boni oder andere persönliche Anerkennungsprogramme.
Unsere Grundwerte
Verantwortlichkeit
Wir halten unsere Versprechen und stehen zu unseren Fehlern.
Gefühl der Dringlichkeit
Wir handeln schnell, damit Projekte vorankommen.
Marktorientierte Innovation
Wir entwickeln zielgerichtete Lösungen, die den realen Anforderungen entsprechen.
Kundenorientierung
Wir gewinnen und halten unsere Kunden, indem wir sie verstehen und eng mit ihnen zusammenarbeiten.
Integrität
Wir arbeiten hart, handeln ehrlich und behandeln jeden mit Fairness und Respekt.
Chancengleichheit
"Unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital. Bei Inseego setzen wir auf eine integrative Kultur, denn gute Ideen kommen von überall her. Vielfalt gibt es in allen Formen, von unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen bis hin zu Perspektiven und Fähigkeiten. Es ist diese Vielfalt, die die Innovation vorantreibt. Es ist diese gemeinsame Leidenschaft für Innovation, die Inseego zu einem Arbeitgeber macht, der Chancengleichheit bietet. Inseego diskriminiert bei Beschäftigungsentscheidungen, einschließlich Einstellung, Vergütung, Beförderung, Disziplinarmaßnahmen oder Kündigung, nicht auf der Grundlage von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung. Dies schließt Diskriminierung aufgrund "geschützter Merkmale" ein.
Inseego verpflichtet sich außerdem, qualifizierten Personen mit Behinderungen und Personen mit ernsthaften religiösen Überzeugungen und Praktiken angemessene Vorkehrungen zu bieten."
Inseego Corp. ("Inseego") akzeptiert keine unaufgeforderten Lebensläufe von einzelnen Personalvermittlern oder Personalvermittlungsagenturen (zusammen "Personalvermittler") als Antwort auf Stellenausschreibungen. Es wird kein Honorar an einen Personalvermittler oder eine andere Partei gezahlt, die einen unaufgeforderten Bewerber direkt an unsere Mitarbeiter oder Einstellungsleiter weiterleitet. Es wird kein Honorar an eine Firma gezahlt, es sei denn, der Kandidat wird dem Inseego-Personalabteilungsteam aufgrund einer spezifischen Anfrage in Verbindung mit einem Dienstleistungsvertrag vorgelegt, der von einem bevollmächtigten Mitarbeiter von Inseego unterzeichnet wurde.